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Programa do Curso
Fundamentos da Gestão de Mudanças
- A essência da mudança organizacional
- Definindo a mudança e por que as iniciativas falham
- Tipos de mudança organizacional
- O papel dos líderes no processo de mudança
2. Modelos de Gestão de Mudanças
- Visão geral dos frameworks clássicos (por exemplo, Kotter, ADKAR, Lewin)
- Aplicação de modelos na prática
- Limitações das abordagens baseadas em modelos
3. Interessados no processo de mudança
- Identificação de interessados
- Análise de impacto e atitude
- Estratégias de engajamento
4. Comunicação durante a mudança
- O papel da comunicação formal e informal
- Consistência das mensagens
- Transparência e construção de confiança
Aspectos práticos da implementação
- Resistência à mudança
- Fontes de resistência
- Reações típicas dos funcionários
- Abordando medos e incertezas
2. Planejamento das atividades de Gestão de Mudanças
- Roteiros de ação e cronogramas
- Papéis e responsabilidades
- Mensuração da eficácia (Métricas de Sucesso)
3. Apoiando gerentes e equipes
- O papel fundamental da gestão intermediária
- Coaching e laços de feedback
- Reforço e sustentação da mudança
4. Estudos de caso
- Exemplos de iniciativas de mudança bem-sucedidas e fracassadas
- Lições práticas e aprendizados
Requisitos
- Experiência Profissional em cargos de liderança, gestão ou coordenação de projetos/equipes.
- Conhecimento Geral: Compreensão básica de gerenciamento de projetos e estruturas organizacionais corporativas.
- Mentalidade: Disposição para refletir sobre experiências pessoais com transições organizacionais.
Público-Alvo
- Alta e média gestão.
- Líderes de Equipe e Scrum Masters.
- Gerentes de Projetos.
- Analistas de Negócios e consultores que implementam novas soluções.
14 Horas
Testemunhos de Clientes (2)
O instrutor compartilhou seu conhecimento e conduziu um ótimo ambiente.
Agnieszka Dubanska - Narodowy Fundusz Zdrowia
Curso - Modelowanie procesów biznesowych z wykorzystaniem UML i BPMN
Máquina Traduzida
as lições
Angela - PT Andalan Teknologi Bersama
Curso - Introduction to Business Analysis: Defining Successful Projects
Máquina Traduzida